Diwan Breizh
Pellabour
Da geñver ur c’hresk obererezh berrbad liammet gant digoradur daou di-skol nevez – ur skolaj e Beuzit ar c’hoadoù (35) hag ur skol e Orvez (44) – emañ Diwan o klask ur g·c’hargad·ez war an diorren.
16/06/2025
Big Bravo Spectacles
Landerne (29)
Emañ Big Bravo Spectacles, ur framm produiñ ha skignañ arzel, o tuta ur c'hargad/gargadez a skignañ
10/06/2025
Kentelioù an Noz (KanN)
Sant-Ervlan (44)
Pouezus eo ar vuhez kevredigezhel evit diorren ha kas raktres KanN a-benn. Labourat a ra an den gopret gant ar c’hopridi all, an dud a-youl vat (kelennerien/kelennerezed en o zouez) ha gant pep ezel eus ar C’huzul-Merañ ervat. Pouezus-kenañ eo an dalc’hoù hag ezhomm-bras zo da sevel oberiantizoù kreñv evit treuzkas ar brezhoneg.
27/05/2025
An Oriant (56)
Deiziad embann | 12/06/2024 |
Deiziad evit lakaat e anv | 07/07/2024 |
Deiziad kregiñ | 02/09/2024 |
Emañ ar gevredigezh Bretagne Culture Diversité o tuta ur gargadez/c'hargad a c'hehentiñ ha produiñ divyezhek, a-benn an 02/09.
Bretagne Culture Diversité est une association au service de la diffusion des ressources et des connaissances sur la Bretagne, ses cultures et sa diversité.
Elle crée et anime pour cela de multiples outils : sites internet (Bretania, Bécédia, Bed, PCI), films, podcasts, expositions…
Au cœur d’un réseau d’acteurs culturels et d’associations, elle privilégie les moments d’échange lors de formations, de journées d’étude, de colloques, d’entretiens, de rencontres informelles qu’elle met en place dans le cadre de ses différentes missions de vulgarisation, de diffusion, de valorisation et d’inventaire.
Missions :
Responsabilité de la communication de BCD :
- Élaboration et mise en œuvre de plans et stratégies de communication ;
- Animation des réseaux sociaux et élaboration des newsletters ;
- Gestion et développement des relations avec les médias et les partenaires ;
- Participation à l’organisation d’événements et à la présence sur le terrain ;
- Animation du site institutionnel de l’association www.bcd.bzh ;
PAO et création :
- Conception de supports de communication print et digital ;
- Lien avec les prestataires (graphistes, imprimeurs, développeurs web…) ;
- Responsable de la charte graphique de l’association.
Responsabilité :
La personne recrutée sera directement placée sous la responsabilité du directeur. Elle aura pour responsabilité d’animer les réunions internes et les réseaux professionnels liés à la communication. Ponctuellement, elle pourra aussi superviser et encadrer un·e stagiaire ou un·e alternant·e.
Savoir-faire et savoir-être nécessaires :
- Formation supérieure dans le domaine de la communication (ou domaine apparenté) ;
- Au moins deux ans d’expérience dans le domaine de la communication ;
- Fort intérêt pour le territoire, la société, la culture et les langues de Bretagne ;
- Bonne maîtrise des réseaux sociaux ;
- Ouverture d’esprit, transversalité et intérêt pour la diversité ;
- Bonne capacité d’analyse et de synthèse ;
- Excellentes capacités rédactionnelles et orales ;
- Forte capacité d’organisation et d’animation, esprit d’initiative ;
- Savoir anticiper et gérer les priorités et les urgences, capacité à gérer l’imprévu ;
- Aptitude au travail aussi bien en autonomie qu’en équipe, aisance relationnelle ;
- Forte polyvalence, disponibilité, réactivité, créativité et adaptabilité ;
- Bonne maîtrise des technologies de l’information et de la communication, et des logiciels de PAO : Photoshop, InDesign…
Savoir-faire et savoir-être souhaitables :
- Avoir une bonne connaissance du breton et/ou du gallo écrit et parlé ;
- Appétence pour les nouvelles méthodes de communication ou de médiation (open data, open content, datavisualisation…) ;
- Bonne maîtrise de l’outil informatique ;
- Expérience avec WordPress et les outils de gestion de contenu ;
- Maîtrise des logiciels de montage son et vidéo, connaissance du motion design ;
- Connaissance des stratégies de SEO et SEA ;
- Sensibilité aux questions de RSE et de transitions ;
- Connaissance des règles du droit d’auteur, droit à l’image, droit de la propriété intellectuelle… ;
- Connaissance du monde associatif et de son fonctionnement.
Emglev a-stroll ECLAT strollad E pe F (etre 2250€ ha 2415€ kriz)
Contrat à durée indéterminée
Temps complet
Travail possible en week-end et en soirée ;
Remboursement des frais de déplacement ou voiture de service ;
Possibilité de télétravail un ou deux jours par semaine ;
Tickets restaurant ;
Six semaines de congés payés.
Les candidatures, comportant une lettre de motivation, un CV, et un exemple de réalisation, sont à envoyer avant le 7 juillet 2024 par mail à : contact@bcd.bzh
Entretiens le 15/07
Bretagne Culture Diversité
tkernalegenn@bcd.bzh02 97 35 48 77